成功通过大众营销面试的yvonne对于应聘市场部的工作颇有心得，其营销人员面试技巧主要有以下几方面：
　　1. 事先了解好应聘公司的背景、应聘职位的信息，这是应聘任何工作都要做的事情；

　　2． 交代清自己的背景和申请的职位，语言精练，中心明确；

　　3． 常规问题的准备，比如：“对xx公司/工作有什么想法”，“为什么要申请xx公司/职位”，“公司为什么要在那么多人里挑选你”等等；

　　4． 只说自己熟悉的。对于营销这类职位，问题是随个人不同而千变万化的，这本也是对这个职位考察的途径之一，所以要想到你所准备的问题可能不会问到。不熟悉或者是不擅长的千万别侃，如果想突出自己的某个方面，一定要熟悉，不要口无遮拦的乱侃一气；

　　5． 既然是应聘营销，那么必然要对应聘公司所处的行业、所做的产品以及竞争对手等都要了解清楚，可以通过网络、媒体甚至是广告各方面找人咨询，面试时还要突出自己有良好的市场sense，让对方觉得你是个适合从事营销工作的人。

　　6． 通常来说，营销面试对英语的要求很高，特别是外企，面试官语速很快，因此反应一定要迅速，逻辑性要强；

　　7． 将自己面试前的所有想法、问题都准备好英文腹稿；

　　8． 营销的部门，一般都要做简单的数据处理，ppt excel之类的东西要提前练习一下；

　　9． 请穿职业装。

　　hr提醒

　　1． 应届生如果想从事市场工作，应尽量选择知名的家电企业或知名的快消品企业。在这些行业积累经验。特别是这些行业中的著名企业如宝洁、联合利华等，如果能进去镀金的话，对自己的职业成长有利。

　　2． 选择企业最好是选择重视市场部、舍得花钱的行业或企业，比如消费品、家电、汽车等行业。

　　3． 市场部功能强大、职责较多的企业是有志于从事marketing工作的首选。

　　4． 一个优秀的marketing最好是销售与市场均在行的。不懂销售做不好市场，不懂市场也做不好销售。一个有志于成为职业经理人的markering，应当有相当的销售经验与市场经验，否则职业生涯是不完美的，对自己的成长也不利。